外貿公司如何做海外推廣？把這個問題放在百度上一搜，答案千千萬萬。很多有關海外推廣的技巧帖確實實用，今后我們會整合一些分享給大家。不過，今天要說的是，在看完那些技巧貼士后、要進入實操階段前，大家最好做到“心中有譜”——也就是說要制定一個完善的海外營銷推廣策略，再按照計劃一步一步來。  好了，閑話不多說，下面我們一起來了解一下，做海外推廣要經歷的幾大流程：  1.制定推廣策略  做海外推廣前，我們需要制定一套營銷策略，需要去定義一下我們的目標客戶到底是誰，營銷的手段有哪些，是否可以計算出ROI等。你可以問問自己下列問題。  （1）真正為你...

外貿網站是外貿企業的網絡站點，主要簡述從事外貿企業的一些方法技巧以及外貿網站如何建站，怎樣的用戶體驗能夠帶來最大收益。 外貿網站按照其功能可以分為：瀏覽型網站和營銷型網站 瀏覽型網站 瀏覽型外貿網站是企業為了對外展示產品、企業信息而建立的網絡站點。 優勢：建立和維護的費用低，基本建站之后后續維護費用少。 劣勢： 1、因為國內建站基本是使用幾個固定的網站模板，所以，大多數瀏覽型企業網站幾乎千篇一律； 2、只能做企業及產品信息的展示，缺乏互動，不能夠通過網站與客戶建立聯系； 3、瀏覽型外貿網站不及時更新信息，容易導致客戶對企業信任度降低； 4、國內的服務器，影響海外買...

一、充分了解企業的員工  每個人對自己都是如此簡單，而對他人卻是如此復雜。作為管理者，要能充分的認識你的員工不是一件很容易的事。但是管理者如果能充分理解自己的員工，工作開展起來會順利得多。俗話說“士為知己者死”。一個能夠充分了解自己員工的管理者，無論在工作效率，還是人際關系上他都將會是個一流的管理者。  了解員工,有一個從初級到高級階段的程度區別，分為三個階段： 第一階段：了解員工的出身、學歷、經驗、家庭環境以及背景、興趣、專長等。同時還要了解員工的思想，以及其干勁、熱誠、誠意、正義感等。  第二階段：當手下員工遇到困難，你能實現預料他的反應和行動。并能恰...